為進一步幫助各公司黨員和核心管理干部學深悟透黨的二十大報告精神，結合實際狠抓落實，更好地帶領干部員工完成生產經營目標。10月18日，集團黨總支組織召開黨的二十大報告精神專題學習（擴大）會議，集團黨總支書記王蕊、全體黨員、預備黨員、積極分子、科長及以上人員現場參加，各子公司黨支部、經理辦公會成員、黨員、預備黨員、積極分子視頻參加。
會上，連杰同志就二十大報告進行宣貫學習，結合企業發展經營實際從五方面進行詳細解讀，他指出，要解決企業發展面臨的突出矛盾和問題，切實加強作風建設和廉潔自律，持續推動企業綠色健康發展，加強團隊建設和人才培養，深入推進創新驅動。
最后，集團黨總支書記王蕊講話，她提出，要在思想上高度重視，認真學習二十大會議精神；在學通弄懂做實上下功夫，養成勤學善思的良好習慣；在工作中理論聯系實際，推動企業高質量可持續發展。與此同時，她指出，要注重運用二十大報告中所蘊含的科學思維和辯證法，下大力氣抓緊抓實年底各項工作，并就目標梳理、產品質量、年度預算、作風建設、勤儉節約等方面提出具體要求。
踔厲奮發，篤行不怠。面對更加嚴峻的市場形勢、更加激烈的行業競爭、更加艱巨的工作任務，全體干部員工當增強憂患意識，狠抓工作落實，做到居安思危、未雨綢繆，堅持發揚堯柏人“艱苦奮斗、自力更生”精神，知難而進、迎難而上、團結一心全力戰勝前進道路上各種困難和挑戰，持續賦能公司高質量發展。（集團辦公室 崔世光）
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